|
1 - 7 van 7 voor ontslag ongedaan
Microsoft Word - kik_deel1.doc
... loonstijging (extra periodieken). na verloop van een aantal jaren was de initiele bezuiniging geheel ongedaan gemaakt, behalve in het onderwijs. bleef de contractloonstijging bij de overheid achter bij die ... net als bij loondoorbetaling, meer rekening houden met de sociale kosten die ze veroorzaken bij ontslag. met uitzondering van pvv en sp komen alle partijen met aanpassingen van de aow- ...
cpb.nl
Microsoft Word - kik_deel1.doc
... werkgevers meer rekening houden met de maatschappelijke kosten die ze veroorzaken bij ontslag. de toegang van tweeverdieners tot de arbeidsongeschiktheidsregelingen wordt beperkt (tot anderhalve ... zijn voor agrarisch en particulier natuurbeheer, maar zullen de vertraging niet ongedaan maken. de vertraagde ehs-realisatie lagere milieukwaliteit, doordat minder antiverdrogingsmaatregelen genomen ...
cpb.nl
Microsoft Word - cep2010.doc
... bbp-groei zijn niet voldoende om de productieval van een jaar geleden ongedaan te maken. onder de huidige omstandigheden kunnen groeicijfers gemakkelijk verkeerd geinterpreteerd worden. ... %. amerikaanse bedrijven kunnen betrekkelijk gemakkelijk werknemers ontslaan (en aannemen). europese arbeidswetgeving maakt ontslag tijdrovend en kostbaar. voorts zijn in veel europese landen regelingen van kracht ...
cpb.nl
(Microsoft Word - 2004_16 PB De macro-economische effecten van arbeidsduurve\205)
... collectieve sector is verondersteld dat op termijn de werkgelegenheid in uren niet verandert; het ontslag veranderingen in het aantal gewerkte dagen per jaar hebben geen (directe) invloed op de ... productie. gaandeweg worden hierdoor het verlies aan werkgelegenheid en de stijging van de werkloosheid ongedaan gemaakt. tabel 3.2 laat in zijn eerste kolom de structurele effecten van arbeidsduurverlenging ...
cpb.nl
individuele spaarrekeningen voor werkloosheid mirakel mythe pdf
... sommige groepen mogelijk worden gedwongen teveel te sparen, zij kunnen de verplichte besparing dan niet ongedaan maken door hun vrije besparingen te verminderen dan wel te lenen. door een plafond in ... kan de werknemer ervoor kiezen het saldo op de spaarrekening te laten uitkeren. bij vrijwillig ontslag en ontslag na een dienstverband korter dan 3 jaar vindt geen uitkering plaats. de opgebouwde ...
cpb.nl
Microsoft Word - notitie.doc
... 1 als dat niet gebeurt is de maatregel beperkt verankerd en kan deze gemakkelijk ongedaan worden gemaakt door latere kabinetten. wanneer we over de verankering heenstappen en de ... outsiders' (werkzoekende ouderen). werkgevers zullen hun oudere personeel gemiddeld langer in dienst houden, omdat ontslag fors duurder wordt. daardoor zijn insiders dus beter af. daartegenover staat werkgevers nog ...
cpb.nl
omslag kik2013 2017 definitief indd
... zijn weergegeven in paragraaf 4.9. het ontslagstelsel wordt herzien. er komt een route voor ontslag met een preventieve toets en een algemeen recht op een ontslagvergoeding. de ontslagvergoeding wordt ... wordt door de pvda teruggesluisd via de inkomstenbelasting, waarmee het positieve effect op de houdbaarheid ongedaan wordt gemaakt. de maatregelen in de zorg leiden in 2017 tot een bezuiniging van 0 ...
cpb.nl
| 