|
1 - 5 van 5 voor onderdelen daarvan
WIA rug-hart.book
... met alr omvat, in overeenstemming met de verzekeringsgeneeskundige standaard onderzoeksme- thoden, vijf onderdelen 1 orientatie op aanwezige gegevens alle dimensies van gezondheid en functioneren, in hun ... en verwachtingen ten aanzien van pijn, functionele beperkin- gen en de oorzaken daarvan onjuiste ideeen en verwachtingen ten aanzien van de gezondheidszorg onzekerheid, angst, vermijdingsgedrag ...
www.cg-raad.nl
UB0030581.doc
... aan dezelfde voorwaarden voldoet. het totaal aantal reintegratietrajecten neemt niet toe. in plaats daarvan zal een deel aanbestedingsprocedure ingekochte trajecten worden vervangen door trajecten op basis ... doelgroep waartoe de uitkeringsgerechtigde behoord. artikel 4.8, eerste lid onderdelen a en b concept in deze onderdelen komt de hiervoor reeds aangegeven resultaatsfinanciering van het iro tot ...
www.cg-raad.nl
sv81761tk.PDF
... de effectiviteit van het arbeidsmarktinstrumentarium. de resultaten daarvan zullen naar verwachting medio 2001 beschikbaar zijn. ik acht het gewenst onderdelen en in lagere regelgeving - gezien de ... knelpunten gemeenten (voor deel opgelost door fonds werk en inkomen) wachttijden tussen onderdelen van trajecten rechtsongelijkheid tussen gemeenten beperkte macrogegevens over het geheel genomen ...
www.cg-raad.nl
Bestelwijze
... waz wajong). - de inzet van de arbeidsgehandicapte om de arbeidshandicap te verminderen. - de rechten op onderdelen rea. 2. hij zij adviseert en informeert de persoon met de arbeidshandicap daarnaast over ... wsw en rea beter af te stemmen. hierover zeer verheugd, en zal de vormgeving daarvan nauwgezet volgen. 2.7 fase uitvoering (inclusief indicatiestelling) knelpunt een te trage afhandeling leidt ...
www.cg-raad.nl
sv22182tk.doc
... praktisch trajectplan. zij kunnen een voorstel doen voor de samenstelling van hun traject met onderdelen als bijvoorbeeld bemiddeling of scholing. voor de ondersteuning bij de uitvoering van dit plan, ... in brede zin hoe de voorfase bij reguliere trajecten vormgegeven kan worden. een voorbeeld daarvan is de invoering van de reintegratiecoach. daarnaast is de introductie van de werkherkansingsadviseur ...
www.cg-raad.nl
| 