|
1 - 10 van 29 voor persoonlijke omstandigheden
cep2008.pdf
... onvolledig weer. evenmin zeggen ze iets over de inkomenseffecten als gevolg van wijzigingen in persoonlijke omstandigheden, zoals pensionering, wisseling van baan, etc. wel geven ze een bruikbare indicatie van ... op 3% bbp. de groeiafname hangt vanzelfsprekend af van de specifieke kenmerken en omstandigheden van een crisis. de negatieve effecten van de huidige amerikaanse financiele crisis zouden ...
cpb.nl
Microsoft Word - memo124.doc
... persoonlijke redenen beloning opleiding bron elsevier lcvv, feiten over verpleegkundige en verzorgende beroepen in nederland 2002, tabel 10.6 een andere belangrijke reden voor vertrek zijn de persoonlijke omstandigheden ... en arbeidsomstandigheden de arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden op het werk en persoonlijke omstandigheden bepalen of een beroepsbeoefenaar een bepaalde baan, die overeen ...
cpb.nl
standaard CEP/MEV-dokument [PFP#891589804]
... een persoon aan brood of aan een consult van een arts toekent af van zijn persoonlijke omstandigheden, zoals bijvoorbeeld zijn eetlust of zijn gezondheids- toestand. omdat het model betrekking heeft op de ...
cpb.nl
Microsoft Word - notitie.doc
... onderzoek 2002' (wbo2002) gebruikt. dit bestand bevat voor 30 duizend huurders3 allerlei kenmerken rond hun persoonlijke omstandigheden, huisvestingssituatie, woonlasten e.d. door gebruik wegingsfactoren geeft deze bron een representatief beeld van de ...
cpb.nl
CPB-berekening koopkracht deugdelijk en transparant | www.cpb.nl
... , huursubsidie etc. dit levert inzicht zogeheten 'statische koopkracht', waarbij wijzigingen in persoonlijke omstandigheden buiten beschouwing blijven. voor algemeen inkomensbeleid, zoals dat in den haag ... de koopkracht van individuele huishoudens zijn echter de veranderingen in hun persoonlijke omstandigheden, zoals promotie, ontslag, pensionering of gezinsuitbreiding. als daar rekening mee wordt ...
cpb.nl
Open source software kan vervolginnovaties bevorderen | www.cpb.nl
... en beter is dan ingeburgerde 'proprietary software' (ps) ofwel gesloten software. in dergelijke omstandigheden kan het soms nuttig zijn voor de overheid om oss te stimuleren, bijvoorbeeld ... (bijv. ondersteuning bij het gebruik van software) en gedrevenheid van individuele programmeurs (bijv. persoonlijke motivatie of het vergroten van kansen op de arbeidsmarkt). netwerkeffecten en overstapkosten ...
cpb.nl
Microsoft Word - samenvatting_nl.doc
... wereld in dienst. specialisten hebben baat bij persoonlijke interacties met hun medespecialisten en dat bepaalt hun keuze van vestiging. persoonlijke ontmoetingen geven de mogelijkheid om de ontwikkelingen op ... en werknemers moeten in staat zijn zich aan te passen aan veranderende economische omstandigheden; vandaag produceren ze onderdelen van computerspellen, maar morgen stappen ze over naar ict- ...
cpb.nl
Microsoft Word - 2009_28 HS Brede welvaart en nationaal inkomen.doc
... een gewogen gemiddelde van vijf scores op belangrijk geachte duurzaamheidscategorieen'. dit zijn persoonlijke ontwikkeling; een schone leefomgeving; een stabiele samenleving; een duurzaam gebruik van grondstoffen; ... free lunch. meer biologische landbouw in 17 nederland betekent, in overigens gelijke omstandigheden, mondiaal minder ruimte voor natuur; meer middelen voor onderwijs of duurzame energie ...
cpb.nl
defiscalisering-rente.pdf
... een invoeringstermijn van circa 10 jaar. in het amerikaanse cbit voorstel wordt de persoonlijke inkomstenbelasting op kapitaalinkomen afgeschaft om dubbele heffing te voorkomen. alle kapitaalinkomen wordt daarom ... 2008). 16 rentevergoeding die banken vragen omhoog zal gaan. zeker in de huidige economische omstandigheden is dat ondenkbaar. een volledige cbit in alleen nederland is daarom een utopie ...
cpb.nl
Microsoft Word - cpbdoc191.doc
... de vierde uitzondering dan twaalf koopzondagen zijn toegestaan bij plotseling opkomende bijzondere omstandigheden. overigens worden deze omstandigheden niet omschreven in de wet. tabel 2.1 uitzonderingen huidige ... arbeidsmarkt via het arbeidsaanbod. het aangrijpingspunt zijn sociaal-culturele factoren (i.c. persoonlijke voorkeuren voor werk) die mede het arbeidsaanbod bepalen.22 concreet betreft het ...
cpb.nl
| 