|
1 - 10 van 10 voor tweede zaak
WIA rug-hart.book
... aan verantwoordelijkheden van andere beroepsgroepen en maatschappelijke partijen) en ten tweede worden ze (nog) betrokken beroepsgroepen gedragen. met name dat tweede verschil wil de commissie hier graag benadrukken. het lijdt ... door middel van anamnese en lichamelijk onderzoek opnieuw na of toch een specifieke oor- zaak aan de lage rugpijn ten grondslag zou kunnen liggen. geval, dan benadrukt hij ...
www.cg-raad.nl
kst79837.2s.pdf
... staat kader van tweede kamer der staten-generaal 2 vergaderjaar issn 0921 - 7371 sdu uitgevers 's-gravenhage 2004 1 tweede kamer, vergaderjaar nr. 87. 2 raad gewoonste zaak van de wereld voorstellen voor modernisering sociale werkvoorziening. den haag. tweede kamer, vergaderjaar nr. 1 1 ...
www.cg-raad.nl
Ontwerpadvies Participatie jonggehandicapten
... soepeler verlopen en kunnen de betrokken instellingen over actuele en relevante informatie beschikken. zaak dat het wajongteam van het uwv vroegtijdig is betrokken bij de orientatie opstellen ... voor alle jongeren jongeren met een functiebeperking en de onderwijsvormen waarvan zij gebruikmaken. een tweede uitgangspunt is, dat de arbeidsvoorbereiding in het onderwijs van jongeren met een beperking ...
www.cg-raad.nl
wsw190304.pdf
aan de leden van de tweede kamer t.a.v de heer van der vlies postbus 20018 2500 ea den haag ... niet sprake passend aanbod. het ministerie van szw wil begeleid werken stimuleren zich een goede zaak. echter bij stimuleren past geen dwang. achter het feit moment weinig gebruik gemaakt wordt van ...
www.cg-raad.nl
Arbeid
... eigen traject. ook de werknemer die arbeidsgehandicapt dreigt recht (eerste subdoelgroep). alleen een principiele zaak maar ook een zeer praktische, omdat alleen met inzet van de persoon met de ... van het stellen van duidelijke kwaliteitscriteria aan het uwv geldt zeer pregnant tot deze tweede subdoelgroep behoren (langdurig woa, waz en wajong). maar subdoelgroep werknemers en de belangen van ...
www.cg-raad.nl
Wao
... procent van het laatst verdiende loon. de financiele aanvulling voor het tweede jaar (dat nu nog het eerste wao-jaar is) meeste cao ... wao-uitkering te ontzeggen. de cg-raad vindt het een goede zaak houden of krijgen. de cg-raad wil extra maatregelen om de ... het soort ziekte, staat ook haaks op de uitspraak die de tweede kamer twee jaar terug nog deed beoordeling van arbeidsongeschiktheid de gevolgen ...
www.cg-raad.nl
Wao
... dat voor minder dan 35 procent is. aanbevelingen de cg-raad vindt het een goede zaak houden of te krijgen. er moeten extra maatregelen komen om de reintegratie van arbeidsgehandicapten, wao ... en iedereen weer recht op zeventig procent van het laatstverdiende loon te geven. in de tweede plaats kunnen de uitkeringen verhoogd procent van het loon dat iemand verdiende. inhoudsopgave vorige pagina ...
www.cg-raad.nl
Wet Werk en Bijstand
... tijdens de hoorzitting bijstand in de tweede kamer. peter ybeles smit, beleidsmedewerker armoedebestrijding van de cg-raad, was erbij 'met succes en kracht hebben we de zaak naar voren gebracht.' hieronder zijn ... enkel op vragen van de tweede kamerleden konden beantwoorden, maar door het verhaal iets anders vorm te geven, kon jan toch met succes en met kracht de zaak naar voren brengen. we ...
www.cg-raad.nl
Brief kamer
de voorzitter van de tweede kamer der staten-generaal binnenhof 1 a 2513 aa s gravenhage 2513aa22xa postbus 90801 2509 ... . het kabinet kan eentje bereiken. dat jongeren met een beperking meer gaan werken is een zaak van de hele samenleving van sociale partners tot collega's op het werk, van begeleiders ...
www.cg-raad.nl
Outline kabinetsstandpunt SER advies Wajong
... eerste lijn (scholen, gemeentes, huisartsen) hebben vaak een gelimiteerd budget, terwijl de voorzieningen in de tweede lijn geen financiele beperkingen kennen (openeinderegelingen). de eerste lijn heeft daardoor een prikkel om ... kan dit niet alleen doen. dat jongeren met een beperking meer gaan werken is een zaak van de hele samenleving, niet alleen de overheid. van de sociale partners tot collega' ...
www.cg-raad.nl
| 